SITRAJUR ACEPTA LA OFERTA SALARIAL DEL PODER JUDICIAL EN RÍO NEGRO
El Sindicato de Trabajadores Judiciales de Río Negro ha aceptado una propuesta salarial que implica un aumento del 7,37% acumulado para el tercer trimestre de 2023.
El Sindicato de Trabajadores Judiciales de Río Negro (Sitrajur) ha dado su visto bueno a la última oferta salarial presentada por el Poder Judicial, formalizada la semana pasada durante una audiencia en la Secretaría de Trabajo.
El gremio, liderado por Marco Calarco, informó que los trabajadores de toda la provincia decidieron, por amplia mayoría, aceptar la propuesta salarial para el trimestre que abarca de julio a septiembre. Esta decisión se tomó tras realizar asambleas en las distintas Circunscripciones Judiciales.
La propuesta oficial incluye una recomposición del 2,4% acumulativo, remunerativo y bonificable cada mes, lo que se traduce en un aumento acumulado del 7,37% al final del trimestre. Además, se acordó una cláusula de revisión que permitirá reabrir la negociación si la inflación supera los porcentajes acordados.
Según los datos proporcionados por el sindicato, con esta aceptación, la pauta salarial acumulada para el año 2026 alcanzará el 28,48%. Esto establece un marco de negociación permanente que busca revisar la evolución del salario y recuperar el poder adquisitivo de los trabajadores judiciales.
La aceptación de esta oferta es un paso significativo en el contexto actual de la economía argentina, donde la inflación ha sido un tema recurrente en las negociaciones salariales. Los trabajadores judiciales esperan que este acuerdo les permita mejorar sus condiciones laborales y económicas.
Las asambleas realizadas en las diferentes circunscripciones reflejan un clima de consenso entre los afiliados, quienes valoraron la propuesta como un avance frente a las circunstancias económicas adversas.
El acuerdo alcanzado por Sitrajur también resalta la importancia de la unidad dentro del gremio y su capacidad para negociar en defensa de los derechos de los trabajadores. Este tipo de acuerdos son fundamentales para mantener la estabilidad en el sector y asegurar que los trabajadores no pierdan poder adquisitivo ante el aumento de precios.
A medida que se avanza hacia el tercer trimestre, los miembros del sindicato permanecerán atentos a la evolución de la inflación y a los posibles impactos en sus salarios, lo que podría llevar a nuevas negociaciones.
Con la aceptación de esta oferta, el sindicato reafirma su compromiso de luchar por mejores condiciones laborales en el ámbito judicial de Río Negro.
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